經濟成長趨緩,加上美國升息、英國脫歐,2019年是投資機會與風險並存的一年;分析師表示,全球經濟趨緩是確定的事實,台股後續表現貿易戰談判結果是最重要的關鍵,左右台股是否轉強的重要指標。

安聯台灣科技基金經理人廖哲宏表示,近來貿易談判順利利多,加上聯準會公布12月會議紀要重申對升息抱持耐心與彈性的消息,利多消息立即反映在美股、半導體和晶片等科技股等,皆出現反彈,短線上市場氣氛明顯轉佳。近期陸續登場的重量級企業法說,其獲利預估和產業展望,則成為接下來市場高度關注的焦點。

廖哲宏表示,基本面訂單下修狀況仍持續,預期企業獲利仍是持續下修,然美股短期跌幅深,乖離過大,加上部分利空逐步鈍化,部分具中長期成長趨勢的族群,仍具利基,重要廠商定調2019年產業趨勢及營運狀況,仍是關鍵。

在科技股方面,廖哲宏表示,外勞仲介短線上指數雖有強彈空間,然主要還是宜以技術面上的反彈視之,把時間拉長,科技投資標的仍來自有數年成長的大趨勢族群,如:車用電子、5G、頻寬升級需求的網通產品、AI、大數據、高效能運算等。

外勞仲介常見問題

Q 何謂雇主聘前講習?
A 1. 本國雇主於第1 次聘僱外國人從事家庭看護工作或家庭幫傭前,應參加主管機關或其委託非營利組織辦理之聘前講習,並於申請許可時檢附已參加講習之證明文件。2. 聘前講習自105 年7 月1 日起實施,聘僱之外國人於當日後( 含) 入境或接續聘僱之首聘雇主〈含變更雇主〉,均應先行完成聘僱前講習,方可核發聘僱或接續聘僱許可。

Q 雇主是否需親自參加講習?可不可以由他人代替雇主參加講習?有沒有資格限制??
A 雇主得委託親屬代理參加講習 ,惟比照民法規定,需滿20 歲,並應符合下列條件:
1. 若是聘僱家庭看護工,雇主無法參加聘前講習,得由與被看護者具有下列關係之一者,且共同居住或代雇主對家庭看護工行使管理監督地位之人參加:
(1) 配偶。
(2) 直系血親。
(3) 三親等內之旁系血親或一親等之姻親。
(4) 祖父母與孫媳婦或祖父母與孫女婿。
(5) 雇主為被看護者時,受其委託處理聘僱管理事務之人。
2. 若是聘僱家庭幫傭,雇主無法參加聘前講習,得由與被照顧者具有直系血親或一親等姻親關係,且共同居住或代雇主對家庭幫傭行使管理監督地位者參加。

Q 雇主可以把外籍勞工調派到名下其他工程或工廠嗎??
A 外籍勞工可以到同一雇主其他工程或工廠進行工作契約範圍內的工作;但製造業重大投資、特定製程及特殊時程等引進之外籍勞工除有「雇主指派所聘僱從事就業服務法第46 條第1 項第8 款至第10 款規定工作之外籍工作者變更工作場所認定基準」規定得調派之情形者外,是不可以調派至許可以外之工廠工作。另營造業工程專案核定之外籍勞工應事先向勞動部申請始可調派。

Q 雇主可以叫外籍勞工跟著本國勞工到客戶指定的地點,進行接頭、安裝或試車等工作嗎??
A 如果是因為業務必要,又有書面契約為證(契約內容包含工作數量、內容及完成期間),雇主可以自由指派外籍勞工隨本國勞工進行以上的工作。但如果是承攬工程,則不包含在內。

外勞仲介公司創立於民國85年至今二十幾年,經驗豐富充分了解雇主需求的人力外勞仲介公司,是勞動力發展署評鑑A級人力仲介,服務品質深受雇主與外勞的肯定。致力於解決台灣勞動力缺口,協助企業、家庭類雇主申請外勞各項人力資源服務。

相繼引進大量印、菲、泰、越外籍勞工從事產業(外籍廠工、廠勞;外籍營造工;製造業外勞;外籍漁工)及社福類(外籍看護;外籍幫傭)。由於3K產業(辛苦、骯髒、危險)台灣人不太願意做,外勞仲介確實解決許多企業老闆人力需求,使企業產能再創高峰,這是本公司從事外勞仲介最大的成就感。再又台灣人口結構日趨老化,本公司體恤每個家中有重症病患需、重度失能、老年照護的心力憔悴,秉持的同理心,親切服務用心挑選外籍看護、因此雇主的託付就是我們的責任,外籍幫傭來解決台灣社會正在面臨的長照問題。

「為產業經濟發展貢獻價值,為雇主解決家庭困擾」,一路以來用心經營,您善意的支持及遠處的掌聲使我們不斷成長茁壯!現在更結合「訓練」、「仲介」、「影音資訊傳達」三大體系,整合成一線之策略聯盟,及智能服務以期能為大眾帶來更完善、更便利之系統式服務,為社會貢獻價值、為雇主解決家庭困擾,讓雇主無後顧之憂,加強服務,贏得口碑,這也是我們經營至今的重要原動力。

廖哲宏表示,現階段擇股標準外勞仲介是挑選產業趨勢正成長,如無線耳機、車電、物聯網、雲端與5G等,投資人不需太過悲觀;廖哲宏指出,科技股不是全數衰退,像剛才說的無線耳機,不管是那一種,都是成長,車用電子、物聯網也在進化中增長。此外,雲端儲存也會成長,基礎建設搭配到5G,也是成長區塊,從韓國、日本、北美5G基建都已開始,預期5G走的步調會長一點。

國泰證期研究部分析師 蔡明翰預測,若貿易戰雙方緊張氣氛舒緩、關係好轉,美國、台灣今年企業獲利平均還能呈現5%左右以內的個位數成長,若談判破局、關稅持續打下去,企業獲利將下修到連正數都不保,台股絕非跌個1、2千點就會畫下句點。

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